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驻来宾市公安局纪检监察组:创新监督模式 强化年轻干部教育管理监督

发表时间:2024-06-12 来源:驻市公安局纪检监察组 作者:韦国勇 编辑:吕豪

“本是大有可为的干部,却私欲膨胀滥用公权力为自己谋取私利,最终沦为阶下囚,这对我们年轻干部来说是很大的警醒,我要时刻提醒自己清廉从警……”这是来宾市公安局新任职年轻干部、新入职民警参加旁听庭审现场的心得体会。
 
今年以来,驻来宾市公安局纪检监察组在强化年轻干部廉政教育方面持续发力,通过开展“新兵廉”组织新入职干部到纪检监察部门跟班学习锻炼,组织参观警示教育基地、拍摄制作警示教育片、组织旁听庭审等方式,让警示教育课堂从会场、从书面走向“现场”,用看得见、摸得着的形式让警示教育更直观、更震慑、更走心,利用身边的典型案例以案释法,以案促教,进一步增强年轻干部的纪法意识、廉洁从政意识,扣好廉洁从政的第一粒扣子。
 
今年以来,驻来宾市公安局纪检监察组组织党员领导干部观看警示教育片6场次,覆盖年轻干部168人;参加旁听庭审2次,覆盖年轻干部80余人;拍摄警示教育片1部,参观廉政文化教育基地26场次,覆盖年轻干部200余人;集体廉政谈话3次,覆盖年轻干部60余人。
 
“下一步,将紧盯年轻干部廉洁风险点,完善年轻干部廉政风险防控等监督机制,创新监督方式,对身处关键岗位、手握重要权力的年轻干部开展常态化“政治体检”,“量体裁衣”定制谈心谈话内容,通过面对面谈心谈话,对发现苗头性、倾向性问题及时提醒,引导年轻干部端正角色定位,审慎廉洁用权。”驻来宾市公安局纪检监察组主要负责人表示。 (驻来宾市公安局纪检监察组 )