“我们以整治工程领域拖欠农民工工资“小切口”为切入点，抓住“解决欠薪问题”这个关键，推动解决拖欠农民工工资问题。”来宾市纪委监委驻市委组织部纪检监察组主要负责人在2024年集中整治行业性系统性突出问题专题工作会上表示。
依法维护农民工的合法权益，切实解决好拖欠农民工工资问题，是事关社会基本民生社会公平正义的重要因素。今年以来，驻市委组织部纪检监察组将与群众利益息息相关的拖欠农民工工资问题作为整治重点，以治理欠薪小切口撬动民生领域大整治，进一步压紧压实部门主体责任，扎实破解群众“忧薪事”。
该纪检监察组紧盯“早预警、快处置、防风险”三大关键环节，把监督执纪挺在治理欠薪前沿，将人社部门劳动维权服务窗口、全国根治欠薪线索反映平台、12345政府热线等线上线下投诉（举报）平台办理进度纳入日常监督工作，确保维权信息联动处理机制作用有效发挥。通过打出“警示教育、作风建设、自查自纠”三套组合拳，推动责任单位、党员干部强化责任担当、履职尽责。该纪检组同有关派驻机构联合推动人社、住建、交通运输、水利等多部门开展专项监督检查，对辖区内93个在建工程项目进行逐一“过筛”，结合“安薪行动”，进一步聚焦工程建设领域农民工工资专用账户管理、施工总承包单位代发工资等工资支付保障制度，切实从源头推动欠薪问题逐步得到根本治理。截至目前，全市共接待受理劳动保障举报投诉案件91件，拖欠农民工工资案件结案率为100%，为782名劳动者追回工资1214.09万元，切实维护劳动者合法权益。（驻来宾市委组织部纪检监察组）
