“在新岗位、新起点，我将倍加珍惜新的工作机会，扣好入职‘第一粒扣子’，树好党员干部崇廉尚洁形象，绝不辜负组织的培养和信任。”来宾市兴宾区宾投集团新入职员工在岗前廉政谈话会上郑重表态。
近日，宾投集团对25名新录用公司员工进行岗前集体廉政谈话，践行企业员工从“廉”开始、守“廉”始终的基本原则。
该集团在谈话过程中，结合近年来查处的年轻职工违纪违法典型案例及工作实际，围绕《广西来宾宾信投资集团有限公司规章制度》和《国有企业管理人员处分条例》的解读等内容，通过专题授课和观看警示教育片等多种形式，向新入职的25名员工传达集团的管人用人理念。同时，结合深入贯彻中央八项规定及其实施细则精神的学习教育，组织全体新入职人员前往集团清廉国企廉洁教育基地进行参观学习，进一步筑牢新入职人员的廉洁自律防线。今年以来，该集团共开展岗前谈话提醒26人次，重点岗位谈话提醒9人次，新提拔干部谈话提醒28人次。
“岗前廉政谈话是新员工履职前的‘必修课’，更是廉洁从业的 ‘起跑线 ’ ”该集团党支部纪检委员表示，通过上好廉政教育 “第一课”、打好纪律规矩 “预防针”，持续强化新入职人员底线思维，为集团人才队伍起好步、开好局、履好职、尽好责筑牢根基，推动形成风清气正的国企政治生态。
